MASTER RISORSE UMANE

Essere Partner nella conduzione del Business

17^ Edizione Torino – 2020

da Venerdì 24 Gennaio 2020

OBIETTIVO

Il programma del MASTER si pone l’obiettivo di creare i futuri Specialisti e Business Partner che opereranno in contesti organizzativi  globalizzati e sfidanti.

Al termine del MASTER i partecipanti saranno in grado di:
Conoscere, comprendere e applicare:
• Metodi e strumenti di Recruitment e Selezione, Assessment e Valutazione
Apprendimento e Sviluppo
Diritto del LavoroPrivacy e Sicurezza
Costo del Lavoro e Sistemi Retributivi

STRUTTURA

Il Master Risorse Umane è strutturato in 7 lezioni d’aula (intera giornata), che si svolgeranno nel periodo dal 24 gennaio 2020 al 18 aprile 2020.

PERCHÈ IL MASTER
• Attenzione personalizzata
• Struttura orientata all’ottenimento di risultati di apprendimento concreti
• Utilizzo e apprendimento di metodologie e tools per un’ immediata pratica applicazione on the job
• Apprendimento continuo: il programma comprende materiale didattico a supporto dell’apprendimento esperienziale, esercitazioni individuali e di gruppo su casi Aziendali
• Contributi esperienziali e networking con testimonianze di HR Manager e Professionisti che operano in diversi contesti organizzativi e presentano progetti e modalità applicate on the job
• Certificazione e Attestato di partecipazione al Master

PROGRAMMA

Il Master è composto da 3 Moduli, acquistabili anche separatamente:

1° Modulo: Recruitment e Selezione, Assessment e Valutazione, Apprendimento e Sviluppo (2 venerdì e un sabato)
2° Modulo: Diritto del Lavoro (1 Venerdì e 1 Sabato)
3° Modulo: Costo del Lavoro (1 Venerdì e 1 Sabato)

DURATA DEL MASTER

7 giornate (dalle ore 9,00 alle ore 17,00) – da gennaio 2020 ad aprile 2020.

SEDE DEL MASTER

STUDIO SELFOHR S.r.l. – Via Belfiore 21 – Torino – Tel. 011 2427449

DESTINATARI

• Professionisti dell’Area HR interessati ad acquisire competenze distintive in ambito Risorse Umane
• Giovani in fase di inserimento nell’Area HR
• Risorse che intendono investire nell’apprendimento di specifiche competenze per operare nel settore Risorse Umane

TRAINERS

La docenza è affidata a Manager, Professionisti e Consulenti che hanno maturato una approfondita e consolidata esperienza nei diversi ambiti delle Risorse Umane (ogni tema sarà trattato da esperti in materia

AMMISSIONE

Intervista motivazionale volta a verificare il grado di allineamento tra le motivazioni e le aspettative con il Programma del MASTER.

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Member Number: 009056643I

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Autorizzazione Ministero del Lavoro Ex D. Lgs. 276/03 Prot. n. 1313 del 15/1/2007 Ricerca e Selezione